ASEAN và giải pháp căn cơ nào để quản lý lao động nhập cư?

Vấn đề hôm nay-Thứ ba, ngày 04/07/2017 06:10 GMT+7

VTV.vn - Một giải pháp bền vững để quản lý lao động nhập cư tại ASEAN là câu hỏi đang được đặt ra khi Thái Lan và Malaysia siết chặt lao động nhập cư nước ngoài bất hợp pháp.

Ít ngày qua, một làn sóng truy quét lao động nước ngoài bất hợp pháp đang được tiến hành tại hai quốc gia khu vực ASEAN là Malaysia và Thái Lan. Việc truy quét để hạn chế tình trạng sử dụng lao động nước ngoài trái phép và phòng chống buôn người vốn vẫn được tiến hành tại nhiều quốc gia ASEAN, nhưng bối cảnh an ninh khu vực đang phải đối mặt với những thách thức mới, thì các biện pháp này càng được đẩy mạnh.

ASEAN và giải pháp căn cơ nào để quản lý lao động nhập cư? - Ảnh 1.

Ít ngày qua, một làn sóng truy quét lao động nước ngoài bất hợp pháp đang được tiến hành tại hai quốc gia khu vực ASEAN là Malaysia và Thái Lan (Ảnh: AP)

Theo đó, 2 ngày vừa qua là những ngày cực kỳ căng thẳng đối với những lao động bất hợp pháp tại Malaysia. Tất cả tìm cách trốn tránh chính quyền khi mà chiến dịch truy quét bắt đầu, sau khi cơ hội cuối cùng là đăng ký thẻ e-card (một loại thẻ thị thực tạm thời, thay thế mọi giấy tờ cho các lao động bất hợp pháp) đã chấm dứt ở thứ 6 tuần trước.

Từ thủ đô Kuala Lumpur đến Sepang, tất cả các cơ sở sử dụng lao động, các khu nhà ở đều được kiểm tra. Những lao động không có giấy tờ sẽ bị trục xuất, chủ sử dụng lao động thì sẽ bị phạt tiền. Trong ngày đầu ra quân, Cục Nhập cư Malaysia đã bắt giữ 1.035 lao động nước ngoài bất hợp pháp và 16 chủ sử dụng lao động.

Một quốc gia khác trong khu vực là Thái Lan cũng đang siết chặt quản lý lao động bất hợp pháp.

Sau khi Luật lao động nước ngoài mới có hiệu lực vào ngày 23/6 vừa qua, người lao động không có giấy tờ có thể phải ngồi tù đến 5 năm, trong khi chủ sử dụng lao động bất hợp pháp sẽ bị phạt tới 800 nghìn bạt, tương đương khoảng 250 triệu tới 500 triệu đồng với mỗi lao động trái phép bị phát hiện.

Theo cục xuất nhập cảnh Thái Lan, Khoảng 60 ngàn lao động đã rời khỏi Thái Lan từ ngày 23- 28/6, và con số này vẫn tiếp tục tăng.

Ước tính hiện nay có khoảng 2,6 triệu lao động nước ngoài tại Thái Lan, chủ yếu tới từ các quốc gia Đông Nam Á láng giềng như Myanmar, Campuchia, Lào. Những lao động nước ngoài này là lực lượng quan trọng trong ngành xây dựng và đánh bắt thuỷ sản, trị giá hàng tỷ USD của Thái Lan.

ASEAN và giải pháp căn cơ nào để quản lý lao động nhập cư? - Ảnh 2.

Vì sao hiện nay các nước Malaysia và Thái Lan đang thiếu hụt nguồn nhân lực, nhưng lại siết chặt quản lý lao động nhập cư? (Ảnh: Reuters)

Vì sao hiện nay các nước Malaysia và Thái Lan đang thiếu hụt nguồn nhân lực, nhưng lại siết chặt quản lý lao động nhập cư? Việc Malaysia tiến hành chiến dịch "Op Mega" truy quét lao động nước ngoài bất hợp pháp và Thái Lan áp dụng Luật Lao động nhập cư mới có ảnh hưởng như thế nào đến các lao động Việt Nam hiện đang làm việc tại 2 nước này? Từ những gì đang xảy ra tại Thái Lan và Malaysia, giải pháp bền vững nào cho vấn đề quản lý lao động nhập cư tại ASEAN?

Tất cả các câu hỏi trên phần nào được giải đáp với những bình luận của Phóng viên thường trú TTHVN tại ASEAN và ông Phạm Viết Hương, Phó Cục trưởng Cục Quản lý Lao động ngoài nước, Bộ LĐ-TB và XH trong chương trình Vấn đề hôm nay (3/7).

Mời quý độc giả theo dõi các chương trình đã phát sóng của Đài Truyền hình Việt Nam tại TV Online!

TIN MỚI

    X

    ĐANG PHÁT

    Bản tin thời tiết chào buổi sáng 3 phút trước