Trong khi chờ các cơ quan quản lý đang khẩn trương: xây dựng các chính sách hỗ trợ giáo viên và các cơ sở giáo dục mầm non ngoài công lập, các cơ sở vẫn đang tìm cách "lấy ngắn, nuôi dài", để giữ trường, giữ chân giáo viên.
Ròng rã gánh tiền thuê nhà và các chi phí khác suốt nhiều tháng trường đóng cửa nên việc tiếp tục trả lương cho giáo viên nằm ngoài khả năng của hiệu trưởng. Việc nhiều người có thể làm là không ngừng tìm kiếm các nguồn hỗ trợ từ tài chính đến thực phẩm từ các tổ chức hay cá nhân thiện nguyện. Vậy nhưng đến thời điểm này, cố gắng ấy cũng không dễ dàng.
Các giáo viên đã từng bước thích nghi với dự án trông trẻ mới
Có cơ sở giáo dục đã không thể giữ chân được 20% giáo viên. Chính vì thế, có giáo viên đã thử sức với dự án "trông trẻ pro" để phần nào tạo ra nguồn việc làm tạm thời cho các giáo viên.
Sau một thời gian nhận công việc, có giáo viên đã từng bước thích nghi. Việc có thêm nguồn thu nhập và được làm việc với trẻ em là nguồn động lực mới của các cô. Chính vì thế, nếu thời gian tới có thêm các chính sách hỗ trợ của nhà nước, cam kết gắn bó với nghề với trường càng thuận lợi hơn.
* Mời quý độc giả theo dõi các chương trình đã phát sóng của Đài Truyền hình Việt Nam trên TV Online và VTVGo!