Ninh Bình: “Xanh lại ước mơ” từ những cơ hội việc làm

Có những hành trình trở về không bắt đầu bằng những điều lớn lao, mà từ một công việc ổn định, một cơ hội được tin tưởng và một bàn tay sẵn sàng nâng đỡ. Với người chấp hành xong án phạt tù, tìm được việc làm không chỉ giúp bảo đảm cuộc sống mà còn là bước quan trọng để họ tái hòa nhập cộng đồng, tránh mặc cảm, tự ti và có thêm động lực làm lại cuộc đời.

Từ thực tế đó, mô hình Phiên chợ “Xanh lại ước mơ” trên không gian mạng được triển khai tại Ninh Bình, tạo thêm một kênh kết nối giữa người tìm việc và doanh nghiệp, mở ra những cơ hội mới cho hành trình trở về.

Từ nhu cầu việc làm đến những cơ hội mới

Chiều 9/9, Ban Chỉ đạo thực hiện phong trào Toàn dân bảo vệ an ninh Tổ quốc tỉnh Ninh Bình tổ chức hội nghị ra mắt mô hình Phiên chợ “Xanh lại ước mơ” trên không gian mạng, góp phần tạo việc làm cho người chấp hành xong án phạt tù về địa phương.

Mô hình được Công an tỉnh phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm, Sở Nội vụ triển khai xây dựng từ tháng 5/2026, xuất phát từ một nhu cầu rất thực tế: làm thế nào để những người đã chấp hành xong án phạt tù có thể tiếp cận việc làm phù hợp, có thu nhập và từng bước ổn định cuộc sống.

Thay vì chờ người lao động trực tiếp đến các điểm tư vấn, mô hình đưa hoạt động kết nối lên môi trường mạng. Trung tâm Dịch vụ việc làm xây dựng chuyên mục “Xanh lại ước mơ” trên Cổng thông tin điện tử, tích hợp mã QR để người lao động và doanh nghiệp thuận tiện tra cứu, tìm kiếm và kết nối.

Điểm đáng chú ý là dữ liệu được xây dựng từ cơ sở. Ban Chỉ đạo cấp xã đã thành lập 4.482 tổ công tác tại các khu dân cư để thu thập, rà soát thông tin về “người tìm việc” và “việc tìm người”.

Qua vận động, 250 doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh và cá nhân đăng ký tuyển dụng với 2.800 vị trí việc làm thuộc 9 nhóm ngành nghề và 179 loại hình công việc. Trong đó, các lĩnh vực may mặc, cơ khí và sản xuất công nghiệp chiếm tới 2.344 vị trí, tương đương 83,7% tổng nhu cầu tuyển dụng.

Những con số ấy cho thấy phía sau nhu cầu việc làm của người hoàn lương là một thị trường lao động đang có nhiều vị trí cần người. Điều quan trọng là tạo được cầu nối đủ tin cậy để hai bên có thể gặp nhau.

Một công việc, thêm một cơ hội làm lại

Theo rà soát, lực lượng Công an cấp xã đang quản lý 5.464 người chấp hành xong án phạt tù thuộc diện tái hòa nhập cộng đồng. Trong số này, 1.512 người có thu nhập thường xuyên; 3.546 người chủ yếu làm lao động thời vụ, thu nhập chưa ổn định, chưa có hợp đồng lao động; 133 người chưa có việc làm và có nhu cầu tìm việc.

Với 133 người đang thực sự cần một công việc, mỗi vị trí tuyển dụng phù hợp có thể trở thành một cánh cửa để họ bước sang một chặng đường mới.

Từ dữ liệu được cập nhật trên chuyên mục “Xanh lại ước mơ”, lực lượng Công an và Trung tâm Dịch vụ việc làm tiếp tục tư vấn, hướng dẫn người lao động hoàn thiện thông tin, đồng thời kết nối với các doanh nghiệp đang có nhu cầu tuyển dụng.

Kết quả bước đầu cho thấy tín hiệu tích cực. Đến ngày 31/7/2026, có 42/133 người có nhu cầu việc làm được doanh nghiệp tuyển dụng thông qua chuyên mục “Xanh lại ước mơ”, đạt tỷ lệ 31,6%. Mức thu nhập bình quân của những lao động được tuyển dụng khoảng 8,5 triệu đồng/người/tháng.

Con số 42 người có việc làm có thể chưa phải là một kết quả quá lớn nếu chỉ nhìn trên phương diện thống kê. Nhưng với mỗi người trong số đó, một công việc mới có thể đồng nghĩa với một cuộc sống mới.

Có việc làm, họ có thu nhập để chăm lo cho gia đình. Quan trọng hơn, họ có môi trường để khẳng định giá trị của bản thân, từng bước lấy lại niềm tin của người thân và cộng đồng. Từ đó, khoảng cách giữa quá khứ và hiện tại cũng dần được thu hẹp.

Đó chính là ý nghĩa nhân văn mà mô hình “Xanh lại ước mơ” hướng tới: không chỉ giúp một người tìm được việc, mà giúp họ có thêm niềm tin để bắt đầu lại.

 Không chỉ là một “phiên chợ” trên mạng 

Theo Phó Chủ tịch UBND tỉnh, Trưởng Ban Chỉ đạo thực hiện phong trào Toàn dân bảo vệ an ninh Tổ quốc tỉnh Ninh Bình Đặng Thanh Sơn, điều quan trọng trong thời gian tới là phải thống nhất nhận thức: Phiên chợ “Xanh lại ước mơ” không phải hoạt động mang tính thời điểm hay đơn thuần là một trang tuyển dụng, mà phải trở thành một bộ phận trong công tác tái hòa nhập cộng đồng.

Để làm được điều đó, dữ liệu “người tìm việc” và “việc tìm người” cần được cập nhật thường xuyên, bảo đảm chính xác, xác định rõ những thông tin còn hiệu lực. Các cơ quan, đơn vị phải phối hợp chặt chẽ, phân công rõ trách nhiệm, đồng thời bảo đảm an toàn, bảo mật những thông tin cần thiết của người lao động.

Sở Nội vụ được yêu cầu chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm phối hợp với Công an tỉnh và Sở Khoa học và Công nghệ tiếp tục hoàn thiện chuyên mục theo hướng dễ tìm kiếm, dễ lọc, dễ sử dụng và an toàn thông tin.

Cùng với đó, Công an các đơn vị, địa phương tiếp tục đối chiếu, làm sạch dữ liệu; chỉ thu thập, chia sẻ những thông tin thực sự cần thiết phục vụ quản lý, tư vấn và kết nối việc làm.

Đặc biệt, sự đồng hành của cộng đồng doanh nghiệp được xem là một trong những yếu tố quyết định thành công lâu dài của mô hình. Mỗi doanh nghiệp mở thêm một vị trí việc làm, trao thêm một cơ hội, cũng là góp phần giúp một người tái hòa nhập cộng đồng có điều kiện ổn định cuộc sống.

Từ một ý tưởng xuất phát từ nhu cầu thực tế, “Xanh lại ước mơ” đang từng bước hình thành một chuỗi liên kết: rà soát nhu cầu, kết nối doanh nghiệp, chuẩn hóa thông tin, công khai vị trí tuyển dụng và hỗ trợ người lao động tiếp cận việc làm.

Tại hội nghị, các đại biểu đã ấn nút ra mắt mô hình Phiên chợ “Xanh lại ước mơ” trên không gian mạng. Nhưng dấu mốc ấy mới chỉ là điểm khởi đầu.

Phía sau một phiên chợ không có những gian hàng hữu hình là những con người đang tìm kiếm cơ hội. Và phía sau mỗi vị trí tuyển dụng là một khả năng về một cuộc đời được viết tiếp bằng lao động chân chính.

Khi xã hội mở rộng cánh cửa, khi doanh nghiệp sẵn sàng trao cơ hội và khi người trở về đủ quyết tâm thay đổi, những ước mơ tưởng như đã dang dở hoàn toàn có thể được “xanh lại” bằng chính đôi tay và nghị lực của mỗi người.