Những con số này cho thấy các nhà tuyển dụng phải đấu tranh để lấp đầy vị trí trống trong bối cảnh lạm phát gia tăng.
Dữ liệu Chính phủ Mỹ công bố đã xác nhận một xu hướng mới đang diễn ra khi nước này phục hồi sau cuộc khủng hoảng COVID-19. Số lượng việc cần người làm và số người tự nguyện xin thôi việc vẫn ở mức cao. Bên cạnh đó, các doanh nghiệp đang áp dụng biện pháp tăng lương và đưa ra nhiều đãi ngộ để thu hút người lao động rời bỏ công việc cũ, làm tăng tỷ lệ nghỉ việc.
Ngoài ra, những lo ngại về nguy cơ lây nhiễm COVID-19 trong cộng đồng và trách nghiệm chăm sóc trẻ nhỏ đã khiến một số người Mỹ không muốn quay trở lại làm việc sau đại dịch. Điều này mở ra cơ hội việc làm cao hơn cho những người Mỹ đang tích cực tìm việc.
Giới chức phụ trách vấn đề nhập cư liên bang đã thông báo tự động gia hạn 1,5 năm cho các giấy phép lao động hết hạn đối với những lao động nhập cư.
 Nhiều lao động Mỹ chưa muốn đi làm VTV.vn - Thiếu hụt lao động trầm trọng cũng là bài toán nan giải tại Mỹ - nền kinh tế lớn nhất thế giới trong việc đảm bảo duy trì hoạt động sản xuất, kinh doanh trong giai đoạn cu |  Lo dịch COVID-19, lao động Mỹ ngại quay lại làm việc VTV.vn - Mỹ đang chứng kiến tình trạng thiếu hụt lao động nghiêm trọng khi nhiều người dân vẫn ngần ngại quay trở lại làm việc do lo ngại dịch COVID-19. |  Lao động Mỹ bỏ việc để khởi nghiệp VTV.vn - COVID-19 bùng phát tại Mỹ đã kích thích tinh thần tự kinh doanh của người lao động. Ngày càng nhiều người Mỹ bỏ việc để khởi nghiệp, trở thành nhà đầu tư, tư vấn độc lập. |
* Mời quý độc giả theo dõi các chương trình đã phát sóng của Đài Truyền hình Việt Nam trên TV Online và VTVGo!