Đến thời điểm này, Cần Thơ đã vượt kế hoạch tinh giản biên chế giai đoạn 2015 - 2021, nhất là trong lĩnh vực y tế. Việc tăng quyền tự chủ cho các đơn vị sự nghiệp công lập, đẩy mạnh sáng tạo trong hoạt động, nâng cao chất lượng dịch vụ, bước đầu đã có hiệu quả.
Bệnh viện phụ sản Cần Thơ đã chuyển từ đơn vị sự nghiệp công lập sang tự chủ tài chính 3 năm nay. 460 lao động với gần 300 biên chế đã không hưởng lương và phụ cấp từ ngân sách Nhà nước. Chỉ tính riêng khoản này đã tiết kiệm đến 15 tỷ đồng/năm.
Thời gian qua, Cần Thơ đã tinh giản và cắt giảm gần 3.200 biên chế, vựợt kế hoạch gần 40%. Việc cho các đơn vị sự nghiệp công lập thực hiện tự chủ tài chính không chỉ tinh gọn bộ máy mà còn phát huy tính chủ động, sáng tạo, tinh thần trách nhiệm của người lao động đối với công việc.
* Mời quý độc giả theo dõi các chương trình đã phát sóng của Đài Truyền hình Việt Nam trên TV Online!