Người Mỹ “tham công tiếc việc” đi làm cả ngày nghỉ lễ

Trung tâm Tin tức VTV24-Thứ tư, ngày 28/12/2016 09:01 GMT+7

Ảnh minh họa: AP

VTV.vn - Vào những ngày lễ khác ngoài dịp Giáng sinh và cuối năm, thậm chí là cả những ngày phép trả lương, nhiều người lao động Mỹ cũng kiên quyết không nghỉ.

Theo một công bố mới đây của Trung tâm Nghiên cứu Pew, khoảng 92% người dân tại Mỹ nghỉ lễ vào dịp Giáng sinh và năm mới. Thế nhưng, có vẻ như người lao động tại Mỹ chỉ cho phép mình được xả hơi vào những ngày cuối năm, bởi vào những ngày lễ khác, hay thậm chí là những ngày phép trả lương, nhiều người cũng kiên quyết không nghỉ.

CNNMoney

Theo CNN, năm ngoái, hơn một nửa công nhân tại Mỹ không nghỉ hết số ngày nghỉ phép, dù họ vẫn được hưởng lương. Tính trung bình, mỗi công nhân bỏ phí mất 7 ngày nghỉ có lương.

NBC

Hãng tin NBC ước tính, nếu quy thành tiền, người lao động Mỹ đã để lãng phí mất 272 tỷ USD. Trang này cũng cho rằng, việc không nghỉ đúng quy định không tốt cho công nhân lẫn công ty.

Làm việc liên tục có thể ảnh hưởng tới năng suất lao động trong khi công ty cũng khó xử khi phải chọn giữa trả lương nghỉ hay là lương ngày lễ.

Yahoo Finance

"Tham công tiếc việc" là một trong những lý do chính khiến người lao động Mỹ ngại nghỉ nhiều.

Một số người muốn gộp số ngày nghỉ 2 năm 1 lần vì nhiều công ty cho phép công nhân được gộp số ngày nghỉ không dùng hết của năm trước dồn sang năm sau. Như thế, theo nhiều người Mỹ, nghỉ một lần mới đáng.

CNNMoney

Trang CNN thống kê, không ít người cho rằng họ có quá nhiều việc để làm nên không thể nghỉ, một số thì thấy làm việc vui hơn là nghỉ, và không ít người lo rằng, nếu họ nghỉ, họ sẽ bị sa thải.

Với không ít công ty ở Mỹ, sức ép về doanh thu đã khiến họ mở cửa gần như quanh năm. Hãng Walgreens là một ví dụ. Chuyên phục vụ hàng tiêu dùng và dược phẩm, vì thế các cửa hàng của hãng không bao giờ đóng cửa. Dù không cần hết nhân viên phải trực ngày lễ, nhưng rõ ràng, ai xung phong trực cũng là cả sự cạnh tranh giữa các nhân viên.

Hầu hết các công ty tại Mỹ giờ thực hiện chính sách thuê nhân công dạng "tự nguyện". Có nghĩa là họ có thể sa thải nhân viên mà không cần đưa ra bất cứ lý do gì, trừ những người có hợp đồng giấy trắng mực đen. Nếu không, gần như không có sự đảm bảo nào về công việc. Vì thế sức ép cạnh tranh là vô cùng lớn.

Tờ thời báo New York Times bình luận: "Đó là lý do vì sao nước Mỹ được mệnh danh là đất nước của không kỳ nghỉ" hay "Làm việc quá sức đã trở thành một phần đặc tính của người Mỹ". Và đó cũng là lý do vì sao, Mỹ vẫn là nền kinh tế số 1 thế giới.

* Mời quý độc giả theo dõi Truyền hình trực tuyến các kênh của Đài Truyền hình Việt Nam!

TIN MỚI

    X

    ĐANG PHÁT

    Bản tin thời tiết chào buổi sáng 3 phút trước